启程东澳岛：乘风破浪，凝聚团队力量

        7月26日上午，珐玛珈团队启程东澳岛。一路碧海蓝天相伴，船舱里充满了欢声笑语。大家畅谈工作与生活，旅途的疲惫在轻松愉快的交流中一扫而空。这不仅仅是一次地理上的跨越，更是一次心灵的靠近和团队的深度融合。

团队建设拓展：协作破冰，提升履职能力

        下午的团队建设活动由总经理助理兼赣州珐玛珈总经理龚明芳女士主持，各项活动紧扣沟通协作与问题解决，完美呼应了总经理姜德伟先生强调的“SOP标准化”与“KPI改进”精神。

        活动伊始，趣味破冰游戏瞬间点燃全场，成员在轻松欢快的氛围中尽情投入，欢声笑语不仅驱散了团队壁垒感，更让身心彻底放松下来。

        这正完美诠释了姜总倡导的”改变源自创新“理念。创新的第一步，正是敢于打破常规，跳出既有的思维定势和工作惯性，这些精心设计的游戏，绝不是简单的热身，它们更是一次思维的”热启动“引擎，将大家从日常严谨的工作模式中解放，快速切换到一个充满开放与包容性的协作空间。

        思维的藩篱被打破，创意的花火开始迸溅！这场别开生面的开场，为后续深入的头脑风暴和高效的问题解决，注入了源源不断的活力与无限可能！

        “头脑风暴”项目要求团队在统一指挥下，通过有效沟通协作破解难题。这生动诠释了姜总强调的SOP精神——即“认知一致、行动协同”是高效执行的基础。通过实战，成员们深刻体会到，偏离标准化的沟通与行动将导致效率低下，从而强化了对流程的敬畏之心，为未来更严格地遵循SOP、提升整体运营效率奠定了思想基础。

        拔河比赛是团队力量的集中展现。随着一声哨响，队员们“力拔山兮”的气势与场边伙伴的呐喊助威，诠释了姜总倡导的“团结互助、不屈不挠”精神。赛后，成员们总结道：这场较量让他们深刻领悟到，“问题改出来、未来干出来”，团队协作正是将挑战转化为成长机遇的强大引擎，团队的合力则是攻克难关的最强武器。

        活动尾声，龚明芳女士总结道：拓展活动让团队士气高涨，协作能力显著提升，为下半年攻坚奠定了坚实基础。

年中总结大会：业绩鼓舞，共绘发展蓝图

        7月26日晚，2025年珐玛珈集团年中总结交流大会在东澳岛万豪酒店宴会厅举行。姜德伟总经理先生回顾了上半年佳绩，出货产值同比增长40%，下半年订单量增加5%，并强调在逆境中取得的成绩，源于全体珐玛珈人“拧成一股绳的拼劲”。他明确了下半年三大关键行动：

        1. SOP标准化：姜总指出SOP执行偏差率超50%是“压在成本上的巨石”，呼吁全员深刻理解、严格执行，将标准“刻在心里”。

        2. 创新与协作精神：他重申“改变源自创新”的理念，要求团队“聚焦客户、持续学习”，像“会学习的齿轮”般精进技能。

        3. 下半年目标：号召研发盯紧前沿、销售抓住机会、制造优化成本，以“不妄自尊大，也不妄自菲薄”的韧劲，将蓝图变为现实。

        姜总发言引发热烈反响，管理团队围绕SOP优化、KPI应用展开深入讨论，决心将“团队协作”转化为“执行力提升”，展现了珐玛珈在行业下行中逆势上扬的竞争力与“聚焦世界前列产品”战略雄心。

尾声与感悟：凝聚共识，展望未来

        7月27日，本次团队拓展活动圆满落下帷幕。成员们或在海上日出的壮丽中沉淀思考，或在真诚交流中深化情谊，将”携手前行“的精神内化于心、外化于行。

        活动的核心价值，在于每一位成员收获深刻的体悟与共鸣。正如总经理助理汤显亮先生所强调：“本次拓展深刻印证，标准化是团队“凝聚力”的基石。每位成员都需成为'会学习的齿轮'，通过高效沟通精准执行SOP，以团结一致的决心，扫除一切障碍。这股凝聚的力量，正是下半年驱动KPI转化为强劲增长引擎的核心动能。”

        一位技术骨干从日出之静汲取灵感：“宁静的思考让我更坚定——创新是研发突破的生命线，'改变源自创新’的理念必须深值于我们的工作中。一位销售经理感慨于团队协作的力量：“活动的启示在于——唯有紧密协作、相互支撑，团队才有敏锐捕捉并牢牢抓住转瞬即逝的市场机遇！”

        这些发自肺腑的分享，正是活动成效的最佳注脚。它不仅实现了个人视野的开拓与思维的焕新，更完成了团队凝聚力与战斗力的淬炼升华。带着这份共同的信念与力量，珐玛珈人已整装待发，将以更昂扬斗志、更紧密的协作，迎接下半年的挑战，共赴集团发展的新征程！

结语